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Voir toutes les formationsLa formation d’ingénieur chez SupBiotech par la voie de l’apprentissage permet l’acquisition d’une réelle expérience professionnelle et la mobilisation des connaissances acquises durant la formation. Des connaissances à la fois technologiques, scientifiques et humaines indispensables à un métier d’ingénieur.
Cette formation permet de donner du sens à la théorie et à l’immersion au sein de l’entreprise.
Les apprentis ont la chance de bénéficier d’un double accompagnement (SupBiotech et entreprise) qui assure leur progression tout au long des 3 années.
Choisir le cursus apprentissage de SupBiotech, c’est choisir :
Cours théoriques / Travaux pratiques / Travaux dirigés / Projet
Selon les matières : Examen écrit, contrôle continu, examen oral, mémoire avec soutenance devant un jury de professionnels
Via nos formations en apprentissage, vous pouvez vous former aux métiers du développement, de la production, de la qualité, des affaires réglementaires, du juridique, de l’économie de la santé, de la recherche clinique, de la pharmacovigilance et du marketing.
ANNÉE 3
1ère année du cycle ingénieur :
ANNÉE 4
2ème année du cycle ingénieur
ANNÉE 5
3ème année du cycle ingénieur
Être âgé(e) de moins de 30 ans (hors cas dérogatoires) pour bénéficier d’un contrat d’apprentissage et avoir validé :
Les personnes en situation de handicap souhaitant suivre cette formation sont invitées à nous contacter directement afin d’étudier ensemble les modalités d’accès requises.
Accès à la formation :
Financement :
Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, le coût de la formation est financé par l’agence France Compétences via l’OPCO de l’entreprise (dépendant de la convention collective appliquée). Aucun de frais de formation ou d’inscription ne sera à la charge du bénéficiaire du contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
Le CFA accompagne les entreprises pour la prise en charge du coût de la formation par l’OPCO. Selon les cas, dûment indiqués sur la fiche relative à la formation, un reste à charge peut être appliqué au-delà du montant financé par France Compétences.
Conditions particulières pour les établissements publics (contacter le ou la conseiller.ère indiqué.e)
Effectuer une mobilité en Europe ou à l’international, est l’occasion :
-de découvrir une autre culture et une autre façon de travailler ;
-d’améliorer vos compétences linguistiques et culturelles en situation de travail ;
-d’enrichir vos pratiques professionnelles par la découverte d’outils et de techniques propres au pays d’accueil.
Une mobilité internationale est une expérience professionnelle très valorisante. Cela apporte un réel atout à un candidat qui peut faire la différence pour une embauche.
Pendant la période de mobilité à l’étranger, le principe de l’alternance inhérent au contrat ne s’applique plus. Les étudiants ne sont pas tenus d’alterner enseignements et périodes de formation en entreprise, de sorte qu’ils peuvent réaliser uniquement de la formation en entreprise ou uniquement des enseignements en organisme de formation lors de leur séjour à l’étranger.
Votre contact au CFA LEEM:
mobilite-internationale@leem-apprentissage.org
06.02.03.95.57
